Head of Commercial Agreement Controlling (m/w/d)
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Als Head of Commercial Agreement Controlling bei der Groupe SEB WMF Consumer GmbH leiten Sie den spezialisierten Controlling-Bereich für nachgelagerte Kundenkonditionen im DACH-Raum und verantworten ein Team von etwa 10 Mitarbeitenden. In dieser zentralen Rolle agieren Sie als Schnittstelle zwischen Vertrieb, Finanzen und teilweise dem Customer Service und tragen maßgeblich zur Optimierung unserer Geschäftsprozesse sowie zur Sicherstellung der finanziellen Stabilität der Gruppe bei.
Das erwartet Sie
- Management nachgelagerter Kundenkonditionen in enger Zusammenarbeit mit dem Sales Controlling, dem Vertrieb und dem Finance-Bereich
- Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Commercial Agreements Controlling mit etwa 10 Mitarbeitenden
- Monitoring des Konditionssystems mit Kunden sowie Verantwortung für die Pflege der Kundenabsprachen (Boni / WKZ) im SAP-Modul
- Durchführung von Hochrechnungen und Simulationen von Erlösschmälerungen
- Soll-Ist-Vergleiche bzw. Analyse von Rückstellungen und Abrechnungen sowie Reporterstellung
- Verantwortung für den Monats-, Quartals- und Jahresabschluss in Bezug auf Erlösschmälerungen
- Zusammenarbeit mit anderen Controlling-Teams der EMEA-Region
Das benötigen Sie, um bei uns erfolgreich zu sein
- Abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Controlling, Accounting oder Auditing
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling oder als Consultant in der Wirtschaftsprüfung
- Mehrjährige fachliche und disziplinarische Führungserfahrung
- Tiefgreifendes Verständnis der Rechnungslegung und Prüfungsstandards (z. B. IFRS, GAAP)
- Sehr gute Kenntnisse von SAP (FI/CO) oder vergleichbarer ERP-System sowie hervorragende Excel-Kenntnisse
- Durchsetzungsvermögen, besonders in der Zusammenarbeit mit dem Vertrieb sowie eine hohe Präzision und Belastbarkeit auch in intensiven Situationen
- Starke Hands-on Mentalität und Eigeninitiative
Das bieten wir Ihnen
- Flexible Arbeitszeiten und -modelle sowie Mobile Office-Möglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance
- Persönliche Weiterentwicklung durch Entwicklungsprogramme, Trainings oder E-Learnings sowie berufliche Mobilität innerhalb der internationalen Groupe SEB
- Großzügige Mitarbeiterrabatte im Online-Shop sowie Corporate Benefits
- Ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit vielfältigem und abwechslungsreichem Angebot für Ihr leibliches Wohl
- Attraktive Vergütung
- Gesundheitsangebote wie Job-Rad-Leasing oder Betriebsmedizin für Ihre psychische und physische Gesundheit
- Was für uns selbstverständlich ist: 30 Tage Erholungsurlaub, abwechslungsreiche Mitarbeiterevents, kostenlose Parkmöglichkeiten sowie Kaffee- & Teespezialitäten
Bewerben Sie sich jetzt (ganz einfach auch ohne Anschreiben) und gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens mit! Wir freuen uns auf Sie!